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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Asuntos Gubernamentales
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Asuntos Gubernamentales altamente capacitado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, el candidato será responsable de desarrollar y mantener relaciones estratégicas con entidades gubernamentales, asegurando el cumplimiento de regulaciones y promoviendo los intereses de la organización en el ámbito legislativo y normativo.
El candidato ideal tendrá una sólida comprensión de los procesos gubernamentales y legislativos, así como una capacidad demostrada para influir en políticas públicas y regulaciones que impacten a la empresa. Será responsable de monitorear cambios en la legislación, evaluar su impacto en la organización y desarrollar estrategias para abordar cualquier desafío regulatorio.
Además, el Gerente de Asuntos Gubernamentales trabajará en estrecha colaboración con equipos internos, incluidos los departamentos de cumplimiento, legal y relaciones públicas, para garantizar que la empresa mantenga una posición proactiva en asuntos gubernamentales. También representará a la organización en reuniones con funcionarios gubernamentales, asociaciones industriales y otros grupos de interés clave.
Las responsabilidades incluyen la preparación de informes y análisis sobre políticas gubernamentales, la identificación de oportunidades para influir en la legislación y la participación en iniciativas de defensa de intereses. Se espera que el candidato tenga excelentes habilidades de comunicación y negociación, así como la capacidad de construir y mantener relaciones efectivas con actores clave en el gobierno y la industria.
Para tener éxito en este rol, el candidato debe poseer un título en derecho, ciencias políticas, relaciones internacionales o un campo relacionado, junto con una experiencia significativa en asuntos gubernamentales, relaciones públicas o cumplimiento normativo. Se valorará la experiencia previa en el sector público o en organizaciones que interactúan regularmente con entidades gubernamentales.
Si eres un profesional apasionado por la política pública y la regulación, con una capacidad demostrada para influir en el entorno legislativo y normativo, te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con entidades gubernamentales.
- Monitorear cambios en la legislación y evaluar su impacto en la organización.
- Representar a la empresa en reuniones con funcionarios gubernamentales y asociaciones industriales.
- Desarrollar estrategias para influir en políticas públicas y regulaciones.
- Colaborar con equipos internos para garantizar el cumplimiento normativo.
- Preparar informes y análisis sobre políticas gubernamentales.
- Identificar oportunidades para la defensa de intereses de la organización.
- Coordinar iniciativas de relaciones gubernamentales y participación en foros públicos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título en derecho, ciencias políticas, relaciones internacionales o campo relacionado.
- Experiencia comprobada en asuntos gubernamentales o cumplimiento normativo.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Capacidad para construir y mantener relaciones con actores clave del gobierno.
- Conocimiento profundo de procesos legislativos y regulatorios.
- Experiencia en la preparación de informes y análisis de políticas públicas.
- Habilidad para trabajar en un entorno dinámico y gestionar múltiples prioridades.
- Experiencia previa en el sector público o en organizaciones con interacción gubernamental.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puedes describir tu experiencia en asuntos gubernamentales y relaciones con entidades públicas?
- ¿Cómo has influido en políticas públicas o regulaciones en roles anteriores?
- ¿Qué estrategias utilizas para mantener relaciones efectivas con funcionarios gubernamentales?
- ¿Cómo manejas cambios regulatorios que pueden afectar a la organización?
- ¿Puedes dar un ejemplo de un desafío regulatorio que enfrentaste y cómo lo resolviste?
- ¿Cómo trabajas con equipos internos para garantizar el cumplimiento normativo?
- ¿Qué herramientas utilizas para monitorear cambios en la legislación?
- ¿Cómo te mantienes actualizado sobre tendencias y cambios en políticas gubernamentales?
